
工作内容:
1.负责区域内引流宣传工作,整合内外部资源,为运营团队做好蓄水的前期准备工作,熟悉市场多种引流方式;
2.熟悉异业合作和渠道开发维护方案;
3.竞品调研和市场调查工作,给学校内部决策提供相关依据;
4.统筹策划市场活动并执行;
5.负责店面的其他运营维护工作。
资格条件
1.大专及以上学历,专业不限,市场营销、广告、教育类相关专业优先;欢迎优秀应届生,自带本地渠道或家长资源者优先录用;
2.性格外向、敢于主动开口,抗压能力强,能接受地推、陌拜等一线获客方式;
3.有1年左右市场推广、地推、销售、课程顾问或教培招生经验者优先。
4.硬性条件:男性,年龄30-35岁,有个人渠道资源优先录用)
薪资构成:底薪3000(试用期2700)+绩效1800+奖金
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